Know Your Rights: Workers' Rights in Japan & Consultation Desks
国籍や在留資格にかかわらず、
日本の法律においてあなたの労働者としての権利は守られています。
この法律は、在留資格を失った場合（オーバーステイ）でもあてはまります。
国籍や在留資格にかかわらず、
日本の法律においてあなたの労働者としての権利は守られています。
この法律は、在留資格を失った場合（オーバーステイ）でもあてはまります。
国籍や在留資格にかかわらず、
日本の法律においてあなたの労働者としての権利は守られています。
この法律は、在留資格を失った場合（オーバーステイ）でもあてはまります。
Hak Anda penting. Cari Dukungan →
Terlepas dari kebangsaan atau status tinggal Anda, hak-hak Anda sebagai pekerja dilindungi oleh undang-undang Jepang. Undang-undang ini tetap berlaku meskipun Anda telah kehilangan status.
Pamflet ini dibuat oleh Societas Research Institute (Hashimoto Foundation) di Okayama, Jepang, dengan dukungan dari Fukuyama Union Tanpopo dan Okayama Public Law Office.
Jika Anda memiliki pertanyaan tentang pamflet ini, silakan hubungi kami.
Topik konsultasi meliputi:
Gaji yang belum dibayar
Upah minimum tidak dibayar
Kerja lembur yang tidak dibayar
Kurangnya rincian pemotongan pada slip gaji
Tidak dapat mengambil cuti atau istirahat yang dibayar
Pelecehan atau kekerasaan yang bersifat senioritas kekuasaan atau perlakukan tidak adil
Pelecehan seksual
Dilecehkan atau dipecat karena hamil
Pemecatan mendadak
Diancam ketika mencoba mengundurkan diri
Diancam untuk bergabung dengan serikat pekerja
Permasalahan lain yang berhubungan dengan ketenagakerjaan